玻璃鋼管道的制造過程質量控制
　　（一）人員培訓
　　鑒于目前中小企業技工嚴重缺乏，而目前行業又沒有相應的上崗資格認證程序，高壓玻璃鋼管的生產企業一定要重視自身操作工人的培訓。
　　培訓內容主要包括：
　　1. 基本道德素質培訓；
　　2. 玻璃鋼基本理論知識培訓；
　　3. 崗位技能培訓（包括安全操作注意事項）。
　　其中，基本道德素質培訓涉及到操作工的道德素養、責任心、敬業精神等等。因為每一個操作工工作質量的好壞直接影響其工作成果的質量，提供一些基本的玻璃鋼理論知識培訓，可以使他們進一步了解和認識自己所做的工作。技工之中也不乏善于動腦之人，有些人甚至比一些受過高等教育的人認識問題更深刻，眼光更獨到，觀察更細致。通過崗位技能培訓、實習等，可以使他們更加了解崗位工作的重要性，充分發揮其潛能為企業服務。
　　簡言之，一線技工是質量控制直接的元素。因此，對于一線員工的管理，應該在企業戰略管理中得到應有的重視。包括企業對他們的工作情緒、工作環境、福利待遇以及娛樂活動的考慮，都應該成為企業領導者重點考慮的問題。
　?。ǘ┕ば蚩刂?br /> 　　高壓玻璃鋼管的生產工序主要包括：
　　1. 纏繞；
　　(1) 配制膠液；
　　(2) 穿紗；
　　(3) 模具準備、涂脫模劑；
　　(4) 纏繞。
　　2. 固化；
　　3. 冷卻、脫模；
　　4. 陽螺紋制作；
　　5. 水壓檢驗；
　　6. 噴涂標識、安裝螺紋護套；
　　7. 打包、入庫。
　　針對工序控制這些環節，注重加強崗位技能的培訓。操作熟練程度是一個漸進的過程，所以應該把崗位技能培訓當作一項系統工程，在生產中安排專門人員負責不定期地進行，才能夠不斷提高工人的熟練程度。
　　以上每一道工序都很重要，從材料準備一直到后的成品入庫，只有嚴格控制質量檢驗標準，真正把質量當作企業的生命，運用多種質量管理手段，如貫徹實施質量管理體系、TQM（全面質量管理）等，才能進一步提高和穩定產品質量。關于生產過程中的具體節點質量控制，我們將另外撰文加以闡述。
　　全面質量控制涉及到整個制造過程的所有員工，包括崗位員工、工藝技術人員、設計人員以及采購人員，從人（職工方面）、機（設備條件方面）、料（原為、設計條件等）、法（操作規程、設計方法）、環（工作環境、企業管理環境）等五個方面進行控制和分析。
       更多信息請關注復材網www.lzzz.net